COMMERCIAL CONFIRMÉ
- Abidjan
- CDI
- Temps-plein
Le cabinet de recrutement, placement et de formation AFRIJOB SARL recrute un(e) commercial(e) pour développer son portefeuille clients, promouvoir ses services (formation, recrutement et placement) puis contribuer à la performance de l'entreprise.Profil du poste1. Missions principales
- Développer et gérer un portefeuille clients (entreprises, ONG, institutions publiques).
- Promouvoir et vendre les formations professionnelles, les prestations de recrutement et de travail temporaire puis d'autres services du cabinet.
- Négocier et conclure des contrats en respectant les objectifs du chiffre d'affaires.
- Assurer le suivi et la fidélisation des clients (après-vente, accompagnement RH).
- Contribuer à la prospection digitale (LinkedIn, Facebook, emailing) et à l'animation des réseaux sociaux.
- Produire un reporting régulier (hebdomadaire/mensuel) et proposer des actions correctives.
- Élaborer et mettre en œuvre un plan de prospection terrain.
- Identifier les besoins spécifiques en RH et proposer des solutions adaptées.
- Préparer et présenter des propositions commerciales et offres techniques.
- Assurer une veille concurrentielle et identifier de nouvelles opportunités de marché.
- Participer à des événements professionnels (forums, séminaires, ateliers).
- Mettre à jour et exploiter le CRM de l'entreprise.
- Nombre de nouveaux clients acquis / mois.
- Taux de conversion des prospects en clients.
- Chiffre d'affaires généré par segment (formation, recrutement et autres services).
- Taux de fidélisation et satisfaction client.
- Niveau d'activité digitale (publications, leads générés via réseaux sociaux).
- Rémunération : Salaire fixe (à définir) + primes variables (% sur CA réalisé).
- Mise à disposition : ordinateur, connexion internet.
- Opportunités de formation continue et évolution interne.
- Environnement dynamique et orienté résultats.
- Formation : Bac+2/3 en Commerce, Marketing, Gestion ou diplôme équivalent.
- Expérience : Minimum 3 ans en vente B2B (idéalement formation, recrutement, services RH).
- Compétences techniques : Techniques de négociation, closing et fidélisation, maîtrise du Pack Office, CRM, outils digitaux et réseaux sociaux.
- Compétences comportementales : Excellente communication orale et écrite, esprit de challenge, orientation résultats, capacité d'écoute, persévérance et autonomie.
Date limite : Lundi 15 Septembre 2025 à 17 h 00AVIS AUX CANDIDATS :
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